Leiter/-in Private Banking & Business Develo­p­ment Zürich

Sie wollen nicht nur führen, sondern etwas aufbauen und bewegen?

Mit rund 45 Mitar­bei­tenden und einem verwal­teten Kunden­ver­mögen von CHF 3.5 Milli­arden gehören wir zu den 15 grössten unabhän­gigen Vermö­gens­ver­wal­tern der Schweiz. Seit sieben Jahren werden wir von der BILANZ als bester Schweizer Vermö­gens­ver­walter des Jahres ausge­zeichnet.

Wir sind eine etablierte unabhän­gige Vermö­gens­ver­wal­tung mit einem profes­sio­nellen, unter­neh­me­risch geprägten Umfeld und hohen Quali­täts­an­sprü­chen. Für den gezielten Ausbau unseres Geschäfts am Standort Zürich suchen wir eine erfah­rene, bestens vernetzte und unter­neh­me­risch denkende Persön­lich­keit als

Leiter/-in Private Banking &
Business Develo­p­ment Zürich (w/m/d) 100%

Standort: Zürich

Zeitraum: Per sofort oder nach Verein­ba­rung

Arbeits­pensum: 100%

 

Ihr Verant­wor­tungs­be­reich

Business Develo­p­ment, Akqui­si­tion & Aufbau

  • Konse­quenter Ausbau unseres Private-Banking-Geschäfts in Zürich mit Fokus auf Wachstum, Neugeld und neue Geschäfts­mög­lich­keiten
  • Syste­ma­ti­sche Gewin­nung vermö­gender Privat­kunden sowie Entwick­lung eigener Akqui­si­ti­ons­in­itia­tiven
  • Identi­fi­ka­tion und Gewin­nung erfolg­rei­cher Kunden­be­ra­ter/-innen zur Verstär­kung unseres Zürcher Teams
  • Aufbau und Weiter­ent­wick­lung eines starken Netzwerks zu Vermitt­lern, Koope­ra­tions-partnern und relevanten Multi­pli­ka­toren
  • Identi­fi­ka­tion und Entwick­lung strate­gi­scher Oppor­tu­ni­täten wie Koope­ra­tionen, Teamzu­gänge und poten­zi­elle Unter­neh­mens­über­nahmen
  • Aktive Mitge­stal­tung der kommer­zi­ellen, perso­nellen und strate­gi­schen Entwick­lung des Stand­orts Zürich sowie Reprä­sen­ta­tion im Markt
  • Führung und Koordi­na­tion des Zürcher Teams in enger Zusam­men­ar­beit mit der Geschäfts­lei­tung und dem Standort Basel

Relati­on­ship Manage­ment

  • Aufbau und Betreuung eines eigenen, quali­tativ hochwer­tigen Kunden­port­fo­lios
  • Ganzheit­liche und langfri­stige Beratung vermö­gender Privat­kunden mit hoher Beratungs- und Service­qua­lität

Ihr Profil

Sie sind eine erfah­rene, unter­neh­me­risch denkende Private-Banking-Persön­lich­keit mit hoher Kunden­ori­en­tie­rung, einem starken Netzwerk und Freude daran, neue Geschäfts­mög­lich­keiten zu entwickeln.

  • Mehrjäh­rige erfolg­reiche Erfah­rung im Schweizer Private Banking mit nachweis­li­chem Leistungs­aus­weis in der Gewin­nung vermö­gender Privat­kunden
  • Leistungs­aus­weis in der Betreuung eigener Kunden­port­fo­lios, übertrag­barer Bestand von Vorteil
  • Starkes persön­li­ches Netzwerk sowie ausge­prägtes Talent für Akqui­si­tion, Bezie­hungs­aufbau und die Entwick­lung neuer Geschäfts­mög­lich­keiten
  • Unter­neh­me­ri­sches Denken, hohe Eigen­in­itia­tive und ausge­prägtes Verant­wor­tungs­be­wusst­sein
  • Fähig­keit, erfolg­reiche Kunden­be­ra­te­rinnen und Kunden­be­rater anzuspre­chen und für eine gemein­same unter­neh­me­ri­sche Perspek­tive zu gewinnen
  • Führungs­per­sön­lich­keit mit souve­ränem, glaub­wür­digem Auftreten und hoher Teamori­en­tie­rung
  • Hohe Kunden­ori­en­tie­rung und Identi­fi­ka­tion mit den Werten und dem langfri­stigen Beratungs­an­satz einer unabhän­gigen Vermö­gens­ver­wal­tung
  • Sehr gute Deutsch- und Englisch­kennt­nisse, weitere Sprachen sind von Vorteil

Wir bieten Ihnen

  • Eine unter­neh­me­risch geprägte Aufbau- und Führungs­funk­tion mit direktem Einfluss auf die weitere Entwick­lung unseres Stand­orts Zürich
  • Die Platt­form und profes­sio­nelle Infra­struktur eines etablierten und erfolg­rei­chen unabhän­gigen Vermö­gens­ver­wal­ters
  • Hohen persön­li­chen Gestal­tungs­spiel­raum und kurze Entschei­dungs­wege
  • Enge Zusam­men­ar­beit mit der Geschäfts­lei­tung
  • Die Möglich­keit, eigene Geschäfts­ideen, Kunden, Koope­ra­tionen und strate­gi­sche Oppor­tu­ni­täten aktiv einzu­bringen und voran­zu­treiben
  • Ein profes­sio­nelles und partner­schaft­li­ches Umfeld mit hoher Eigen­ver­ant­wor­tung
  • Attrak­tive Anstel­lungs­be­din­gungen und langfri­stige Entwick­lungs­per­spek­tiven

Neugierig? Wir auch! Wir freuen uns über den Erhalt Ihres vollstän­digen Bewer­bungs­dos­siers an e.​vogel@​tareno.​ch

Klingt das nach Ihrer neuen Heraus­for­de­rung?

Dann freut sich unsere Human Resources Leiterin, Frau Vogel, Sie kennen­zu­lernen. Diskre­tion und Vertrau­lich­keit sind für uns selbst­ver­ständ­lich.